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企業の経営者/人材開発・研修担当者の方へ

組織内チームコーチを養成し

ミドルマネジメントが
自走する組織を創る

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現代社会の急激な変化により
ミドルマネージャーへの
負荷が増大

しています

  • 社会の急激な変化による
    先の見えない経営環境

  • 従来の組織再編や
    意思決定による対応が
    非常に困難

  • 新型コロナウイルスの
    影響により、これまで以上に
    先の見えない時代へ加速

現代社会における問題の例
技術革新研究開発のスピード化
/ 環境ビジネスの加速 / IoT化の促進 / 市場の細分化
業界を超えた異業種連携 / 市場の急激な変化
/ 法規則への対応 / M&Aの加速
会社内の変化
コンプライアンスの徹底 / ハラスメント対策
/ 多様な文化の受け入れ / 組織のフラット化
意思決定プロセスの簡素化 / 次世代リーダー育成
/ 企業理念・共有ビジョンの構築 / 人材の多様化

会社ではミドルマネージャーに
優秀な人材を選抜し
多くの予算やリソースを投資し
人材育成

しているけれど…

  • ビジネススキル
    トレーニング

  • 経営課題解決
    経営的視点

  • 1on1面談スキル
    コーチング

常に変化し続け、
問題が多発している現場では

「課題解決」の手法
だけでは限界

  • 課題解決を
    くり返し続けても
    先が見えてこない…

  • 目の前の問題が複雑すぎて
    一人のマネージャーの力だけでは
    解決ができない…

With&Afterコロナが
ミドルマネージャーに与える影響とは?

現在、多くのオフィスワーカーの方々は在宅ワークが当たり前になっている会社もあれば、
業種・職種によっては対面でなければ進められない仕事や直接会ってやり取りする方が早い仕事も多数存在し、
益々仕事の仕方が多様化し始めています。
その影響は多くの会社でも起こり始めており、外部環境自体も大きく変化していくため、
そこに適応しながら業務管理や人材育成、チームビルディングなど行なっていく必要性があります。
またコロナにより、人と人の関係性の間に物理的な距離だけでなく、心理的な距離も感じさせるようになりました。
こうした周囲との距離感や温度感を感じ難い中でマネジメントを行なっていくのは、
今まで以上に負担が増していくことは容易に想像できます。

SERVICECRR Global Japanでは
組織内チームコーチを養成し
ミドルマネジメントが
自走する組織へ

導きます。

「組織内チームコーチ」の役割

  • 現場チームのサポーター、
    チームの「第三の存在」として
    チーム内にある様々な声を扱う

  • マネージャー・メンバーも含めた
    チーム全体で起きている問題を
    発見し指摘する
    (解決はチームメンバーが行う)

  • 人間関係の間で起きている対立、
    誤解、ズレに中立的な立場で立ち、
    健全に対立ができるように支援する

  • 組織開発・チーム開発による
    個々のリーダーシップを
    サポートする

  • チーム内で起きている
    様々な問題を「システム全体の問題」
    として捉え、組織全体で
    扱っていくためのサポートを行う

INFORMATION組織内チームコーチを
導入しませんか?

  • 無料セミナーのお申込みはこちら

    無料セミナーでは、
    より詳しく組織内チームコーチについて
    ご説明いたします。
    実施はオンラインを予定・無料で
    ご参加いただけますので
    ぜひお気軽にお申込みください。

    無料セミナーの内容

    • 運営会社CRR Global Japan Ltd.についてご紹介
    • なぜミドルマネジメントが
      自走するために
      組織内チームコーチが必要なのか
      (導入する意義・事例のご紹介)
    • 組織内チームコーチを支える
      「システムコーチング」について
    • 組織内チームコーチ養成
      オンラインプログラムの概要
    • 質疑応答

    ※本プログラムは「ORSCプログラム基礎・応用コース」を組織内向けにフォーカスしたプログラムです。
    すでに応用・実践コース修了されている方は受講済みのプログラムとなりますのでお申込みの際ご注意ください。

    お申込み

  • 資料ダウンロードはこちら

    組織内チームコーチ養成プログラムについて
    より詳しく説明した資料を
    ダウンロードいただけます。

    資料では、下記の内容について
    ご紹介しています。

    • 組織内チームコーチを養成・導入
      するメリット
    • 養成プログラムの概要・
      スケジュール・費用
    • ORSC(システムコーチング)
      について
    • 事例 etc.

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